Am Dienstag, 10. März, beginnen an unserem Standort Pistoia 4 Kurse für 12 Mitglieder von zwei Sozialgenossenschaften, die in den Gebieten Prato und Pistoia tätig sind: „il Baobab“ und „Sarah“, die kürzlich zu einer einzigen Organisation fusioniert wurden
Das Projekt, das aus der Zusammenarbeit zwischen Esedra Formazione Pistoia und den genannten Genossenschaften entstanden ist, wird durch die „Individuellen Bildungsgutscheine für Unternehmer/innen und Freiberufler/innen“ finanziert, die die Region Toskana im Rahmen der Regionalstrategie Industrie 4.0 vorsieht.
Dank dieser Förderung können 12 Mitglieder der Genossenschaft ihre Kompetenzen in verschiedenen Bereichen aktualisieren, um die Betriebsführung und Unternehmensleitung zu verbessern.
Die 4 Kurse, die am kommenden 10. März beginnen und im Juni enden, finden an unserem Standort Pistoia in Viale Adua 126 statt und lauten wie folgt:
- Die psychiatrische Pathologie, das klinische Risiko, die Burnout-Prävention, die vier sozialen Fähigkeiten und die Beziehung zum Betreuer (amministratore di sostegno) und zur Familie. (insg. 40 STUNDEN)
- Die Beziehung in Einzel- und Kleingruppen, die vier sozialen Grundfähigkeiten, die Beziehung zum Betreuer (amministratore di sostegno) sowie die interne und externe Kommunikation. (insg. 40 STUNDEN)
- Management und Leadership, der Umgang mit Scheitern (insg. 24 Stunden)
- Social Skills Training, Reality Testing, Online- und Print-Grafik sowie Kommunikationskampagne und Konzeption und Techniken der Gruppenleitung mit Patienten mit Doppeldiagnose. (insg. 32 STUNDEN)
Unter „Industrie 4.0“ versteht man den aktuellen Trend zu einer vollständig automatisierten und vernetzten industriellen Produktion mit dem Ziel, neue Geschäftsmodelle zu schaffen, die Produktivität zu steigern, die Produktionsqualität der Anlagen zu verbessern und die Arbeitsbedingungen zu optimieren.